Opintojen laajuus: 30 op , kesto 1 lukuvuosi. 
Suoritustapa:
Koulutuksen hinta:
Hakuaika syksyllä alkaviin opintoihin:
Hakuaika keväällä alkaviin opintoihin:

Miksi?  

Arki- ja työelämätaitojen vahvistamiseen, Opiskeluvalmiuksia, tulevaisuuden suunnitelmien selkiyttäminen, oman kiinnostuksen kohteen löytäminen .

Koulutus on suunnattu sosiaali- ja terveysalasta, erityisesti ikääntyneen väestön sekä tukea tarvitsevien toimintakyvyn tukemisesta ja avustamisesta kiinnostuneille.  Koulutus sopii niin nuorille kuin aikuisillekin, mutta se vaatii vähintään 18 vuoden ikää sekä alalle soveltuvaa terveydentilaa ja jaksamista. Opinnot eivät vaadi aikaisempaa ammatillista koulutusta. Vuoden mittaiset hoiva-avustajaopinnot edistävät jatko-opintojasi sosiaali- ja terveysalalla. Saat lisää tietoa, taitoa ja varmuutta työskennellä ikääntyvien ja vammaispalvelujen avustavissa tehtävissä. 

Koulutus antaa myös työkaluja ymmärtää omaan elämänhallintaan vaikuttavia tekijöitä ja myös reagoimaan niiden vaikutukseen omaa hyvinvointia tukevasti ja itselle sopivaksi 

Koulutukseen on mahdollista osallistua esimerkiksi työn ohessa ja se on oivallinen tilaisuus hankkia tietoa ja osaamista sosiaali- ja terveysalalta.  

Koulutus on osaamisperusteinen, joka mahdollistaa opintojen suunnittelun opiskelijan osaamista hyödyntäen. Opiskelijan kanssa tehdään henkilökohtainen opiskelusuunnitelma, jossa tunnistetaan opiskelijan vahvuudet, taidot ja osaaminen. Opintojen suunnittelun avulla voidaan kohdentaa opinnot opiskelijan tavoitteisiin sopivaksi. 

Opinnot koostuvat: 

• Asiakkaan hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen 10-15 op 

• Asiakkaan mielekkään arjen tukeminen 10-15 op 

• Asiakkaan osallisuuden ja toimijuuden tukeminen 5-10 op 

• Suomen kieli 0-5 op 

Asiakkaan hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen  

• Palvelujärjestelmä ja alaa koskeva lainsäädäntö, toimintaperiaatteet ja ammattieettiset periaatteet 

• Työyhteisön jäsenenä toimiminen 

• Ammatillinen vuorovaikutus ja ammatillinen kehittyminen 

• Suunnitelmallinen toiminta 

• Asiakkaan toimintakyvyn tukeminen 

• Asiakkaan päivittäisissä toiminnoissa ohjaaminen 

• Kansantaudit ja hoitotyö 

• Työn arviointi 

• Työssäoppiminen 

Asiakkaan mielekkään arjen tukeminen 

• Palvelujärjestelmä ja alkaa koskeva lainsäädäntö, toimintaperiaatteet ja ammattieettiset periaatteet 

• Työyhteisön jäsenenä toimiminen 

• Ammatillinen vuorovaikutus ja ammatillinen kehittyminen 

• Suunnitelmallinen toiminta ja arviointi 

• Asiakkaan kehityksen ja osallisuuden edistäminen 

• Asiakkaan arjen tilanteissa ohjaaminen 

• Työssäoppiminen 

Asiakkaan osallisuuden ja toimijuuden tukeminen 

• Palvelujärjestelmä ja alaa koskeva lainsäädäntö, toimintaperiaatteet ja ammattieettiset periaatteet 

• Ohjaaminen ja vuorovaikutus 

• Asiakkaan toimintakyvyn tukeminen 

• Työssäoppiminen